Het onboardingproces is essentieel om nieuwkomers te enthousiasmeren, of ze nu in een startersfunctie komen of in de raad van bestuur. Volgens de Brandon Hall Group kan een degelijk onboardingproces de retentie verhogen met 82%. Wanneer je een nieuwe bestuurder aanstelt, wil je dat hij/zij een vliegende start maakt en zich gedurende de hele bestuurstermijn inzet. Een checklist voor bestuursoriëntatie is praktisch voor het effectief onboarden van nieuwe bestuurders. In dit artikel lees je waarom bestuursoriëntatie zo belangrijk is en hoe je een checklist opstelt waarmee je zorgt dat nieuwe medewerkers snel zijn ingewerkt zodat ze hun bijdrage kunnen leveren […]
